正式工作前的实习可以帮助学生快速适应职场环境并积累实践经验，因此中等职业学校会安排来自就业班的学生参加实习。实习有很多种，但目前比较常规的实习是在职实习，这种实习企业会给学生发工资。

实践类型

一。实习类型

1.了解实习是指学生在所选学校的统一组织下到实习单位进行实地参观、观察和体验，以建立对岗位和实习单位的初步了解，可能在短时间内涉及日常学习，不是常规的实习方式。

2.实习通常与没有独立操作能力的学生有关。他们将由中等职业学校组织到实习单位，在专业人员的指导下进行实习。这种形式类似于学校通常的培训，并将纳入最终的毕业表现评估。

3.顶岗实习是中等职业学校学生最常规的实习方式。通常情况下，中等职业学校会安排具有独立操作能力的学生到合作企业工作，他们将独立完成生产工作。参加在职实习的学生已经开始具备专业人士的实力。

第二，实习有报酬吗？

因为认知实习和在岗实习适合没有独立操作能力，不能独立完成工作的学生，一般是没有报酬的，但是在岗实习会有报酬。具体薪资待遇要根据实际情况而定。一般企业也会与学校或学生签订实习协议。根据法律规定，劳动者实习期间的工资不得低于本单位相同岗位最低工资标准或者劳动合同约定工资的80%，不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

大部分中职学校都会统一安排实习，实习的类型也很多。不是每个实习都会有报酬。只有具有独立专业能力的学生才能通过参加实习获得报酬。如果你在意这个问题，最好在入校前咨询清楚，看看学校采取什么样的实习模式。